Home
Gorinchem 30 - 38

Ben jij opzoek naar een volgende stap binnen recruitment en houdt je van de dynamiek die een retail georienteerde organisatie brengt? Solliciteer dan snel!

Samen maken we Hans Anders.

Met 400+ winkels in Nederland en België is Hans Anders één van de grootste spelers in de optiekbranche. Een branche die altijd in beweging is en waar veel gebeurt. Zeker op gebied van Werving en Selectie.

Het HR team is onderverdeeld in drie onderdelen, waar Recruitment er een van is. Hier zal jij samen met twee vaste collega’s aan de slag gaan!

Wat ga je doen?

In jouw rol als Corporate Recruiter weet je onze toekomstige collega’s te vinden, enthousiasmeren en selecteren. Ook voor lastig bereikbare doelgroepen weet jij iets te verzinnen om met hun in contact te komen. Denk hierbij aan campagnes, wervingsacties, sourcing middelen, externe bureau etc.. Je bent verantwoordelijk voor het complete recruitmentproces! Wat houdt het verder in:

  • Werven en selecteren;
  • Sollicitanten bellen, interviewen, plannen gesprekken en bewaking gehele procedure tot aanname;
  • Contact met hiring managers en externe W&S bureaus;
  • Deelnemen aan recruitment/HR projecten;
  • Vacatures schrijven, posten en beheren.

Naast dat je als Corporate Recruiter in een gedreven en gepassioneerd team komt, ga je een super leuke en dynamische functie bekleden. Binnen de afdeling is er ruimte om je te blijven ontwikkelen en extra werkzaamheden op te pakken. Een dag op recruitment is nooit hetzelfde!

Wie ben jij?

Om je thuis te voelen binnen Hans Anders heb je een open houding, humor en een hands-on mentaliteit. Verder ben je stressbestendig, empathisch, resultaatgericht en gedreven! Daarnaast voldoe je aan de volgende eisen:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • 3-8 jaar ervaring als corporate recruiter of binnen de arbeidsbemiddeling;
  • Nederlands en Engels uitstekend in woord en geschrift;
  • Communicatief sterk, doortastend, nauwkeurig, doelgericht en doorzettingsvermogen.

Wat bieden wij je?

Door een groeiende markt volop uitdaging en ontwikkelingsmogelijkheden Mogelijkheid thuiswerk- en kantoordagen te combineren Personeelskorting op je nieuwe bril, zonnebril, lenzen of hoortoestel  Een nieuwe fiets, smartphone, laptop of sportabonnement met belastingvoordeel

Je hebt gesolliciteerd, en nu?

Yes! We hebben jouw sollicitatie ontvangen! Onze recruiters bekijken jouw sollicitatie zorgvuldig.

Je wordt gebeld voor een telefonische kennismaking, waarbij jij alvast jouw vragen kunt stellen. Natuurlijk zijn we ook nieuwsgierig naar jou, dus we stellen hierin ook aanvullende vragen.

Na ons telefoongesprek maken we een afspraak voor een kennismaking. Wat leuk om je te ontmoeten! In dit gesprek gaan we meer op de inhoud in. We bespreken de functie en komen ook graag meer over jou te weten.

Afhankelijk van de functie kan ervoor worden gekozen dat er een 2e gesprek en/of assessment zal plaatsvinden. 

Zien we het allebei zitten? Dan ontvang je van ons een contractvoorstel. We gaan graag met jou van start.

Hans Anders voert nog een integriteitscontrole uit via het register van de stichting Fraude Aanpak Detailhandel.

Welkom bij Hans Anders! We kijken ernaar uit je weer te mogen begroeten!

 

Benieuwd naar wat wij allemaal meemaken? #iedereengroeitbijHansAnders

This error message is only visible to WordPress admins

Error: API requests are being delayed for this account. New posts will not be retrieved.

There may be an issue with the Instagram access token that you are using. Your server might also be unable to connect to Instagram at this time.

Error: Hashtag limit of 30 unique hashtags per week has been reached. Feed may not display until januari 8, 1970 12:00 am.

If you need to display more than 30 hashtag feeds on your site, consider connecting an additional business account from a separate Instagram and Facebook account.

Bekijk onze social wall